Perundangan cegah diskriminasi di tempat kerja langkah penting bagi S’pura

Jika perundangan tidak ikut peredaran masa dan keutamaan yang berubah, ia mungkin jadi ‘gajah putih’

diskriminasiTempat Kerja

Aug 6, 2023 | 5:30 AM

SITI AISYAH NORDIN

PERLU TERUS DIUSAHAKAN: Perundangan berkaitan keadilan di tempat kerja perlu terus disemak bagi memastikan kerelevenan. - Foto Fail

Singapura mengorak langkah penting ke arah mewujudkan tempat kerja lebih adil dan saksama dengan mengusulkan rangka kerja undang-undang yang bakal memperkukuh usaha menentang diskriminasi.

Rangka kerja Perundangan Keadilan di Tempat Kerja (WFL) – yang sudah lama dinantikan –merupakan perundangan pertama Singapura yang diusulkan bagi memberi pekerja perlindungan tambahan daripada diskriminasi dan memastikan kesaksamaan di tempat kerja. Ia dijangka berkuat kuasa Julai 2024.