Kementerian Tenaga Manusia (MOM) akan meningkatkan pemeriksaan di beberapa “sektor berisiko tinggi” dan menasihati syarikat supaya melaksanakan waktu istirahat keselamatan secara sukarela menyusuli
Pemberhentian kerja meningkat pada suku terakhir 2024, tetapi 2024 masih berakhir dengan kurang pekerja yang hilang pekerjaan berbanding 2023. Lebih ramai penduduk di Singapura juga kekal bekerja.
Syarikat di Singapura lebih positif mengenai prospek ekonomi 2025, walaupun kos tenaga kerja yang meningkat dan ketidaktentuan permintaan kekal sebagai kebimbangan utama, menurut tinjauan tahunan
Pekerjaan penduduk – merujuk kepada warga Singapura dan penduduk tetap (PR) – berkembang dengan kukuh pada suku ketiga 2024 dalam sektor berkemahiran tinggi dan bergaji lebih tinggi, dan walaupun
Jumlah penduduk Singapura yang bekerja atau aktif mencari pekerjaan kekal tinggi, namun ia merosot buat tiga tahun berturut-turut pada 2024, sedang bilangan warga emas di negara ini semakin meningkat.
Pekerja Singapura boleh menjangkakan peningkatan gaji sebenar yang lebih baik pada 2025, di tengah-tengah jangkaan peningkatan dalam pertumbuhan daya penghasilan tenaga kerja dan inflasi yang mereda,
Pakar industri, ahli akademik dan penyelidik yang terlibat dalam kajian mengenai isu pekerja yang mendesak seperti kesan kecerdasan buatan (AI) generatif terhadap keperluan tenaga manusia, akan
Syarikat pelaburan pemerintah, Temasek Holdings, mengumumkan pada 25 Jun bahawa ia akan memberi $150 juta untuk latihan kemahiran dan membangunkan bakat di Singapura.
Sedang peralihan tenaga Singapura mempertingkatkan rentaknya, tenaga kerja bagi sektor tenaga bersih dijangka bertambah sebanyak 80 peratus menjelang 2032, mencecah sekitar 2,700 pekerja.
